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溝通管理與員工的重要橋梁
崗位職責(zé)1、每日班前看交接薄及留意當(dāng)日公共區(qū)域主管提示；2、檢查所轄范圍的清潔保養(yǎng)效果；3、負(fù)責(zé)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高員工的清潔保養(yǎng)技術(shù)。領(lǐng)班的工作流程是：班前檢巡、任務(wù)細(xì)化、開(kāi)市準(zhǔn)備、準(zhǔn)時(shí)開(kāi)市、高峰前跟進(jìn)、飯市高峰期、飯市高峰后、間隔期跟進(jìn)、收市前準(zhǔn)備、班后的會(huì)議。崗位要求：1、能吃苦耐勞，有責(zé)任心。2、具有良好的品行。3、具有組織協(xié)調(diào)能力。
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