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職位描述:

一、職位描述：

1、負責小微**團隊建設，依照公司整體銷售目標，策劃、實施渠道營銷方案，監督完成推廣銷售任務指標；

2、負責小微銷售團隊人員日常管理工作，能協調15人左右的銷售團隊，并激勵達成每日業績目標；

3、根據分中心信審、進件等政策，作好風險控管，防范信用卡風險；

4、組織團隊開發大型優質客群營銷項目及商圈專業市場。
二、職業發展：

民生銀行一貫重視人才的儲備與培養，長期堅持內部晉升**員工的優良傳統。現正值民生“二次騰飛”發展階段，為了提高團隊整體素質，強化團隊競爭力，需要儲備并提拔大批管理人才，民生將為你鋪就一條快速上升的職業發展輝煌道路。
三、崗位要求：

1、全日制本科以上學歷，，，形象氣質佳；

2、具有兩年以上的團隊管理經驗，具備較高的組織協調和市場營銷能力，具有良好的道德素質和敬業精神；

3、具有豐富的**客群資源，較好的業務規劃能力，能夠結合區域市場優勢制定團隊營銷策略；

4、具備良好的心理素質，能激發團隊士氣；

5、有銀行微貸產品、**信用卡、保險等銷售團隊管理經驗者優先考慮。

6、無任何不良過往記錄，嚴格執行作業紀律和作業規范，對合規及風險控制有較高標準！
四、薪資待遇：

1、本科學歷底薪6000元以上，業績獎金不封頂；【2013年項目負責人平均月薪達2萬元。】

2、薪資結構：基本工資+各項津貼+業績提成+季度效益獎金+年終獎+過節費+勞動競賽獎金等；

3、五天工作制，周六日雙休，享帶薪年假、事假及公司旅游等福利；

4、按國家規定為員工購買五險一金（養老、工傷、生育、醫療、失業保險，住房公積金）；

5、一經錄用，待遇從優，納入民生銀行員工培養計劃，擁有良好的職業發展空間。


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