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崗位職責
1、根據上級領導的經營理念與指導方針全面負責處理KTV的總體事務，和全體員工共同努力，及時完成KTV量販的各項目標。 
2、制定KTV的管理目標和經營戰略，包括制定各種規章制度和服務操作規程，規定各級管理人員和員工的職責，并監督貫徹執行。與營銷部溝通：制定市場拓展計劃，并全面推銷。與財務部溝通：制定本店的一系列價目。詳細閱讀和分析每月報表，檢查營業進度與計劃的完成情況，并采取對策，保證本店業務順利進行。 
3、健全本店的組織管理系統，使之合理化、精簡化、高效化。閱讀消防和質量檢查情況匯報，并針對各種問題進行指示和講評。傳達政府或董事長的有關指示、文件、通知，協調各部門之間的關系，使公司有一個高效率的工作系統。 
4、健全KTV的財務制度。閱讀和分析各種財務報表，檢查分析每月營業情況，監督財務部門做好成本控制，財務預算等工作，檢查收支情況，應收帳款和應付帳款等。 
5、培養人才，指導各部門的工作，提高整個KTV的服務質量和員工素質。 
6、選聘、任免部門負責人等，決定迪拜組織構架，員工編制及重要人事變革。負責KTV管理人員的錄用、考核、獎懲、晉升等。 
7、與社會各界人士保持良好的公共關系，樹立良好的企業形象，并代表企業接待重要貴賓。 
8、關心員工，以身作則，使公司員工有高度凝聚力，并要求員工以高度熱情和責任感去完成本職工作。 

任職要求
任職資格： 
1、本科以上學歷（酒店、旅游、餐飲等專業優先；特別優 秀者，大專學歷也可）； 
2、5年以上連鎖行業工作經驗；3年以上本崗位經營管理工作經驗； 
3、了解整個營銷活動過程，對市場營銷的收效有預測及審計的能力；具有一定的財務知識，對財務預算，成本控制具有較強的管理能力；感染力強，良好的團隊掌控力。 
4、有連鎖行業培訓者優先； 
5、，**為****。 
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！