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職位描述：
1.負責公司旗下門店的人員管理及營業管理；
2.負責維護顧客關系，持續保持和提升顧客滿意度；
3.負責組織、管理和監督店內各崗位日常工作，致力實現門店各項營運指標；
4.執行公司安排的各項工作。

任職要求：
1.有從事過門店經營管理相關工作優先考慮；
2.有責任心。心態積極、樂觀，態度端正；
3.有一定的團隊管理經驗，較強的工作協調能力、風險控制能力、組織能力和溝通能力。
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