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1、大專或同等學歷以上，人力資源管理或相關專業；有西式快餐行業（如麥當勞、肯德基、真功夫等餐廳經理級別以上）管理經驗者優先；
2、3-5年以上行政人事管理經驗，有餐飲行業從業經驗者優先考慮；
3、熟悉六大模塊，熟悉國家相關的政策、法律法規；
4、具有較強的計劃性和實施執行的能力，有較強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，以及較強的責任心、事業心、親和力，承壓能力強；
5、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。
6、具備較高的辦事、辦會、辦文等實務工作能力，能夠獨立組織、策劃招商會、員工大會。
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