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崗位職責(zé)：
從事立體倉(cāng)庫(kù)的方案規(guī)劃設(shè)計(jì)、機(jī)器人自動(dòng)化產(chǎn)線(xiàn)解決方案等
崗位要求：
1.專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.22 周歲-35 周歲之間，條件特別**者可放寬；
3.身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
4.需能接受較長(zhǎng)時(shí)間出差安排。
、薪酬福利 
1.薪酬：薪酬政策。符合人才引進(jìn)政策條件的人選，額外享受博士 4500/月、
碩士 3000/月、本科 1500/月人才津貼。
2.福利：六險(xiǎn)一金（公積金 12%比例）、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、社保補(bǔ)貼、公積金補(bǔ)貼、
年功補(bǔ)貼、帶薪年休假、餐補(bǔ)、交補(bǔ)、取暖補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、過(guò)節(jié)費(fèi)以及實(shí)物福利等。另有職工公寓、電子閱覽室、職工活動(dòng)中心、圖書(shū)室等。
3.培訓(xùn)：大學(xué)生 123+6 培訓(xùn)、導(dǎo)師帶徒、輪崗學(xué)習(xí)、ELN 在線(xiàn)學(xué)習(xí)、內(nèi)部培訓(xùn)、外部培
訓(xùn)、出國(guó)培訓(xùn)等。
4.發(fā)展：531 人才工程、五級(jí)五通道發(fā)展、國(guó)際化培養(yǎng)及掛職鍛煉（歐、美、日、韓、
巴西、印度等）、在職研究生（985 院校）等。

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