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  • 12年

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  • 單位性質: 股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):耐用消費品(家具/家電等)
  • 員工人數:1000人以上
  • 成立日期:1995年12月11日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    "1、負責對公司產品研發(fā)、改進的各個環(huán)節(jié)實行組織、監(jiān)督、協調與服務。以確保獲取技術先進、質量可靠、高性能,低成本的產品;
    2、根據部門的工作職責制訂本部門的管理制度,細化工作流程,分解工作任務,明確工作標準,報公司批準后具體實施;
    3、制定和及時調整公司產品的企業(yè)標準、性能指標、檢測方法和檢測標準;
    4、對公司研發(fā)的新產品,符合國家技術專利條件的進行項目申報保護及公司新老產品銷售競標書、產品規(guī)格書的制作。
    5、組織部門人員根據產品研發(fā)、改進任務編制相應的器件清單以及必要的圖紙資料提供給采購部,提供器件采購、加工中所需的技術支持。
    6、制定新產品研發(fā)、老產品技術改進的計劃并組織實施。綜合銷售部、采購部、品質部、生產部提供的有關信息,完成項目來源,可行性分析,策劃的輸入與輸出,評審驗證等工作和相應文檔的編制。
    7、組織編制生產工藝方案,解決生產中出現的技術問題與重大產品批次質量問題的技術分析。
    8、組織參與客戶培訓,解決合同履行過程中和售后維護中出現的技術、質量問題,并組織對供應商技術能力評估。
    9、組織部門人員對公司研發(fā)設備、監(jiān)視測試裝置的維護管理和相應的文檔編制。"
    要求:
    1、大專畢業(yè)以上,能用英語熟練的與國外客戶進行視頻會議
    2、小家電行業(yè)8年以上的相關工作經驗,有專業(yè)技術知識及項目管理經驗,熟悉相關家電生產儀器設備性能及操作要點"


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