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崗位職責
其實就是幫公司選志同道合的隊員，有挑戰又好玩的一件事： 

1.實施招聘活動，獨立完成簡歷的篩選、面試，完成應聘人員的初試工作；  
2.維護并拓展招聘渠道，提高人才來源渠道多樣化，更新和維護人才儲備庫；  
3.負責績效考核工作跟進及數據統計分析;  
4.建立、維護人事檔案，負責員工入職、離職、調任、升職等手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理;  
5.負責新員工入職培訓及員工常規培訓； 
6.開展公司的各項員工關懷工作，提高團隊凝聚力； 
7.建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設 
8.協助各類行政工作 
任職要求
哈利歡迎會玩、會瘋、有好奇心、會認真做事、對自己有要求的顏好且帶氣質的中青年才俊，如果你還具備以下條件，哈利誠邀你加入我們的大家庭： 

1、雖然會犯錯誤，但不會犯以前犯過的同類錯誤，工作細心； 
2、喜歡凱凱而談討論問題，但不吹牛無度八卦無聊； 
3、有親和力、懂得團隊協作、有職業道德、責任心要特強； 
4、了解人力資源管理各項實務的操作流程，并能實際操作運用，尤其招聘方面； 
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡科技知識（以防電腦白癡，公司傷不起） 
6、具備基本溝通的英語能力（我們有歪果仁同事，而且還要招聘更多的歪果仁） 
7、人力資源或相關專業大專以上學歷，有人力資源工作經驗優先； 
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！